百色：用好约谈提醒“良方” 提升监督质效

近日，百色市纪委监委督查组来到平果市和田阳区，就2023年义务教育招生入学情况主动约谈该市（区）分管教育的主要负责人，要求其认真履行“一岗双责”，统筹抓好全市（区）义务教育招生工作，把严的要求贯穿于招生工作全过程，坚决抵制请托说情、权学交易等不良风气，确保招生入学工作公平公正。

百色市纪委监委把约谈提醒作为推动落实党风廉政建设的有效途径，围绕全市乡村振兴、重大项目建设、教育医疗等重点领域，紧盯关键人、关键事、关键环节常态化开展监督检查，及时排查党员干部存在的苗头性、倾向性问题，充分发挥约谈提醒早提醒、早预防的作用，压紧压实主体责任和监管责任，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，推动各项决策部署落地见效。

前不久，隆林各族自治县纪委监委督查组在开展乡村振兴衔接资金落实情况监督检查时发现，该县平班镇委乐村的黑山羊种羊养殖基地扩建项目因部分场地规划占用到基本农田导致无法得以审批动工。该县纪委监委随即约谈县农业农村局主要领导、分管领导及相关负责人，要求该局切实发挥业主单位职责，及时制定补救措施，同时督促平班镇党委政府认真履行属地职责，推动项目早建成、早达效。在督查组的监督推动下，该县农业农村局联合平班镇党委政府召开协调会议，对项目推进再部署再谋划，重新调整平面布置图，确保项目顺利开工投产。

以谈压责，以谈促改，该市纪委监委坚持问题导向，结合日常监督、专项检查等，对发现的问题及时约谈提醒相关责任人落实责任，拧紧责任“链条”，推动问题解决。同时，针对已立案查处的典型案例，有针对性开展“一案一谈话”，通过与案发单位党委（组）主要负责人深入开展谈心谈话，深刻剖析案发原因和特点，督促落实主体责任，抓好问题整改，举一反三，全面建章立制堵塞漏洞，达到以谈示警、以谈促改的目的。

用好约谈提醒抓早抓小，及时纠偏。该市常态化实施市、县两级纪委书记同下级党组织“一把手”谈话制度，聚焦存在问题、责任落实、警示教育等，紧盯问题不放过，围绕风险早提醒，聚焦整改压责任，督促各级“一把手”切实发挥头雁效应，把对“一把手”监督融入日常做在经常。并在约谈前后下足“功夫”，约谈前，详细筛选框定谈话对象范围，明确“为什么谈、谈什么、怎么谈”等问题，制作谈话提纲，针对不同程度违规违纪问题精准约谈，提高约谈质效；约谈后，实行约谈台账统一收集管理，详细记录约谈内容、存在问题、整改措施等，建立问题清单，并适时对“单”跟踪回访，把约谈做深做实，提升监督质效。

今年1—5月，全市纪检监察机关主动约谈7381人次，谈话提醒471人次。（百色市纪委监委）